IRCC发布边境工签新政，一文告诉你如何申请边境工签

对于大多数外国工作者来说，进入加拿大之前需要获得工作许可。一般情况下，所有在加拿大境外申请工作许可的外国人必须通过在线途径提交申请。

截至加拿大时间2月14日，IRCC更新了在入境口岸申请工作签证的要求。外国工作者如果符合临时外籍工人计划和国际流动计划的条件之一，则有资格申请入境口岸的工作签证。

这些条件包括：

1. 如果工作属于国际流动计划或临时外籍工作者计划，并且豁免LMIA要求，则需要豁免临时居民签证。

2. 如果工作属于临时外籍工作者计划，并已获得LMIA，则需要豁免临时居民签证。

3. 如果是美国、格陵兰岛或圣皮埃尔和密克隆群岛的公民或永久居民。

4. 如果正在寻求进入加拿大并符合R198和R200条的要求。

除了上述要求外，外国人在抵达加拿大之前还必须进行移民体检，并提供有效的体检结果。

不符合在入境口岸申请条件的人员包括：

1. 所有需要TRV的人。

2. 所有需要移民体检的人，除非他们在入境时能提供有效的IME结果。

3. 国际青年交流计划参与者，除美国公民或永久居民外的人。

4. 属于不允许在入境口岸申请许可的工作类别的职业，比如住家保姆和季节性农业工作者。

5. 来自电子旅行授权(eTA)扩展国家/地区的外国人，因为根据R190节，他们不享受TRV豁免。

在申请材料方面，当您到达入境口岸时，需要告诉官员您想申请工作许可证。官员将会检查护照或其他旅行证件、有效的医疗证明以及其他符合要求的材料。

如果您正在申请雇主特定的工作许可证，而且您的工作需要劳动力市场影响评估(LMIA)，那么您需要携带雇主开具的工作offer、LMIA副本、LMIA编号以及证明您符合该工作的资格和经验的证据。

如果您的工作可以豁免LMIA，您需要携带雇主开具的工作offer、雇主提供的就业编号、证明LMIA豁免的材料，以及证明您符合该工作的资格和经验的证据。