被严重低估的加拿大工签：只要基础法语，就能绕过LMIA！

提到加拿大工作许可，很多人立刻想到：LMIA难批、雇主不配合、流程复杂。但其实，有一条门槛低、操作明确、却长期被忽视的合法路径——法语流动工作许可（FMWP）。

它无需LMIA、可在境内续签或境外申请，对许多身份即将到期的临时居民而言，是一条非常实用的“续命通道”。

什么是法语流动工作许可？

FMWP（Francophone Mobility Work Permit）是加拿大为吸引法语人才、支持魁北克以外地区法语社区发展而设立的特殊工签项目。

核心优势一句话概括：

• 无需LMIA  

• 法语要求极低（仅听说，NCLC 5即可）  

• 几乎所有职业都适用（TEER 0–3 全覆盖）

无论你是：在加拿大身份快到期，急需合法延期；想从海外直接拿工签赴加；英语一般，但有基础法语能力，FMWP 都值得你认真考虑。

为什么说 FMWP 是“被低估”的机会？

1. 免 LMIA，大幅降低门槛

雇主无需证明“本地招不到人”，省去耗时的劳工市场测试。 审批更快、成功率更高、雇主配合意愿更强。

2. 法语要求极其友好

仅需听力+口语达到 NCLC 5（相当于中级）；不考读写！不要求高分！  

相比之下，多数法语移民项目（如魁省PEQ、联邦法语EE）通常要求四项全科达标（NCLC 5 或 7），FMWP 显得格外“宽容”。

谁可以申请 FMWP？

满足以下三个条件即可：

工作地点在魁北克省以外

（适用于加拿大其他9省 + 3个地区）

具备中级法语听说能力（NCLC 5）

可通过以下任一方式证明：官方法语考试成绩（如 TEF Canada、TCF Canada）；法语授课的学历成绩单或结业证明；其他能体现法语教育背景的文件。

注意：只看听说，不看读写。

持有加拿大雇主的有效工作 Offer  

职业属于 NOC TEER 0–3（绝大多数白领、技工、服务类岗位均符合）  

例外：TEER 4 或 5 的主要农业类职业不适用

雇主必须完成的关键步骤

即使你个人条件完全达标，若雇主未完成前置操作，申请也无法启动。

在你提交工签前，雇主必须：

1. 通过 IRCC 雇主门户提交雇佣要约；  

2. 使用 LMIA 豁免代码 C16（法语人士流动计划）；  

3. 支付 230 加元 雇主合规费。  

完成后，雇主将获得一个 7位数的雇佣要约编号，你需在工签申请中填写该编号。没有这个编号，系统无法受理你的申请。

这条路，最适合谁？

如果你符合以下任一情况，FMWP非常值得认真规划：

英语一般，但有基础法语（哪怕只是学过几年）；  

被 LMIA 卡住，找不到愿意走流程的雇主；  

身份即将到期，急需合法续签；  

想为后续法语移民/省提名/EE做铺垫。

总结一下：不是条件不够，而是路径没选对，很多人卡在身份断档，并非能力不足，而是不知道还有这样一条低门槛、高效率的合法通道。