加拿大移民政策新动态：AOS重启、护工移民试点升级与CEC回归

近期，加拿大移民领域传来了一系列令人振奋的消息。2024年6月3日，加拿大政府宣布了两项重大移民政策调整，为有志移民加拿大的申请者提供了新的机遇。

一、AOS雇主担保移民重启

经过一段时间的暂停和调整，阿尔伯塔省的AOS雇主担保移民项目将于6月11日重新开放。这一消息对于众多等待已久的申请者来说，无疑是个喜大普奔的好消息。

阿尔伯塔省作为加拿大经济强省，其强劲的经济表现推动了就业率的持续上升。AOS项目自上线以来，凭借低门槛和高通过率备受申请者青睐。尽管因申请人数过多而一度暂停，但经过调整后的AOS项目将更为完善，为申请者提供更多机会。

从6月11日起，AOS项目将采用新的申请方式，每个月放出一定数量的申请配额，通过邀请制度进行申请。这意味着申请者需要密切关注官方信息，及时抢占配额。好消息是，这种新的申请方式将给予申请者多次申请机会，使他们全年都有机会参与移民项目。

二、护工移民试点全新升级

加拿大移民部宣布将延续并升级联邦护工移民试点项目。该项目旨在为加拿大引进更多优秀护理人员，以应对老龄化社会带来的挑战。

新版护工移民项目对申请者的要求进行了大幅度放宽，不仅降低了学历和语言要求，更重要的是放宽了对境内工作经验的要求。这意味着更多有意愿从事护理工作的人将有机会获得加拿大的永久居留权。

这一升级版的护工移民项目将为加拿大的医疗保健行业注入新的活力，同时也为那些希望通过护理工作实现移民梦想的申请者提供了新的机会。

三、CEC抽签重新开放

时隔三年后，加拿大经验类移民（CEC）抽签终于在快速通道EE系统中重启。本次抽签分数为522分，邀请了3000名申请者。CEC的申请条件要求申请者拥有在加拿大境内的全职工作经验，这意味着能够申请CEC的人基本都在加拿大境内。

为了减少来自境外的临时居民，同时不影响每年的移民目标，重启CEC无疑是最佳方式。在快速通道EE系统中，CEC的重启意味着那些已经积累了加拿大工作经验的申请人将有机会通过该系统获得移民邀请（ITA）。

想要申请CEC的申请人需要满足一定的入池条件，包括年龄、语言能力、教育背景和工作经验等方面。同时，申请人还需通过CRS（Comprehensive Ranking System）打分系统来评估自己的竞争力。尽管CRS分数是可变的且不可预测，但较低分数也有可能获得邀请（ITA）。

从目前的申请条件来看，CEC的门槛并不算高，特别是在重启初期。然而，随着申请人数的增加，分数可能会逐步提升，因此有意向办理的朋友应尽早行动。