阿尔伯塔省乡村振兴通道（RRS）更新，将于2026年1月1日起执行新标准

据阿尔伯塔省政府官网于2025年11月8日公告，自2026年1月1日起，阿尔伯塔优势移民计划（AAIP）将对乡村振兴通道（Rural Renewal Stream, RRS）实施一系列结构性改革。所有在此日期及之后提交的申请，均须符合新标准。

此次调整背景在于：加拿大联邦政府缩减省提名配额，迫使AAIP必须更加战略性地分配有限名额，以契合省政府的核心优先事项——包括乡村发展、经济多元化以及高需求职业领域的劳动力补充。当前RRS面临的主要挑战是：社区背书数量已远超可用提名名额，导致资源错配。

主要调整内容如下：

1. 设定社区推荐名额上限

每个RRS指定社区将获得明确的年度Endorsement发放配额，不再无限制签发支持信。此举旨在确保名额流向真正有用人需求的地区。事实上，部分社区已于2025年提前实施类似限制。

2. Endorsement有效期缩短为一年

自2026年起，社区出具的支持信仅在签发后12个月内有效。申请人须在此期限内提交AAIP申请，逾期自动失效。此前支持信无有效期，导致申请池中积压超过3,000人，其中不少人同时符合其他通道（如THS或AOS），造成提名资源浪费。

3. 引入基于TEER的职业分类管理机制

未来Endorsement将按NOC TEER（技术、教育、经验和研究）等级分配名额。高需求职业（如医疗、农业等）将获得优先支持，而低技能服务业岗位（多为NOC 6开头）可能面临机会缩减。鉴于多数RRS社区就业岗位集中于低TEER层级，该政策将进一步引导人才向关键行业流动。

4. 强化境内申请人资格要求

所有在加拿大境内的申请人，在提交申请及接受评估时，必须持有有效的工签。这一要求与RRS“本地就业+定居”的初衷高度一致——多数RRS社区本就要求申请人实际居住并工作在当地。目前EOI打分与邀请实践也表明：无有效工签且未实际入境者，基本不具备获邀可能。

总结：此次RRS改革并非收紧，而是优化——通过配额管控、时效约束、职业导向和资格明确化，提升项目效率与目标契合度。对于真正扎根乡村、从事紧缺职业、持有有效工签的申请人而言，机会反而更加清晰可期。